Technique : Gardien d’école non logé H/F

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Placé sous l'autorité du coordinateur du service propreté des bâtiments et de la restauration scolaire, crèche, vous assurerez les missions de gardiennage d'une école en veillant à l'accueil et la logistique et suivi des enfants, la sécurité et l'entretien des locaux.

Cadre d'emploi : C Publié le

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Détails du poste

  • Adjoint technique
  • Titulaire ou contractuel
  • Catégorie C
  • Rémunération statutaire + régime indemnitaire

Descriptif de vos principales missions

Accueil et logistique :

  • Réceptionner les livraisons destinées à la structure.
  • Accueillir et accompagner les entreprises intervenant sur site.
  • Répondre au téléphone et transmettre les informations aux personnes concernées.
  • Participer aux réunions du service Propreté des bâtiments et restauration scolaire-crèche.
  • Faire un point régulier avec le responsable sur l’organisation et les éventuels problèmes rencontrés.
  • Faire les demandes d’intervention sur le logiciel Flux Net.

Suivi des enfants :

  • Récupérer et accompagner les enfants à leurs rendez-vous pendant le temps scolaire.
  • Réaliser le pointage des enfants sur la tablette pour la pause méridienne.
  • Informer les enseignants en temps réel de toute modification concernant les enfants (goûter, études, départ anticipé…).

Sécurité des locaux :

  • Assurer la présence aux horaires d’ouverture et de fermeture des écoles,
  • Gérer les entrées et sorties au sein de la structure.
  • Fermer toutes les portes de l’école et du centre de loisirs à partir de 18h.
  • Tenir à jour les cahiers d’entrées et de sorties tout au long de la journée.
  • Respecter les règles d’hygiène et de sécurité.
  • Signaler immédiatement tout dysfonctionnement ou anomalie au responsable du service Propreté des Bâtiments et restauration scolaire, Crèche.

Entretien des locaux et gestion des déchets :

  • Assurer le nettoyage des différents espaces selon les besoins de la structure.
  • Veiller à la bonne utilisation et à l’entretien du matériel et des produits mis à disposition.
  • Respect des règles d’hygiène et de sécurité.

Gestion des déchets :

  • Signaler tout dysfonctionnement ou anomalie au responsable du service.
  • Assurer la sortie et la rentrée des poubelles selon le planning de collecte.
  • Veiller au tri sélectif et au respect des consignes de recyclage.
  • Maintenir les locaux poubelles propres et accessibles.
  • Signaler tout problème lié à la collecte ou au matériel (bacs endommagés, absence de ramassage, etc.).
  • Entretenir les poubelles dans les cours de l’école (vider, laver)

Votre profil

  • Connaissance des normes et des procédures
  • Rigueur,
  • Réactivité,
  • Autonomie,
  • Sens de l’organisation,
  • Disponibilité et adaptabilité face aux différents interlocuteurs rencontrés
  • Travailler en collaboration avec l’équipe pédagogique, les animateurs et les services municipaux,
  • Qualité relationnelle indispensable avec les différents publics directrice/directeur d’école, centre de loisirs,
  • Communiquer avec le responsable à propos de l’organisation et des problèmes rencontrés

Nos avantages collectifs au travail

  • Régime indemnitaire, IFSE mensuelle
  • CIA (prime suite à l’entretien annuel d’évaluation)
  • Participation Mutuelle Labellisée
  • Compte Épargne Temps avec monétisation
  • Participation aux frais trajet domicile-transport en commun
  • Forfait mobilité durable
  • ARTT, si temps de travail hebdomadaire > 35h
  • Restauration collective
  • Stationnement gratuit
  • Comité National d’Action Sociale (CNAS)

Lien pour postuler renvoyant sur le site emploi collectivités https://www.emploi-collectivites.fr/offre-emploi-territoriale-ville-bry-marne/gardien-ecole-non-loge-101034

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